В Севастополе надзорные органы привлекли к административной ответственности руководство одной из местных медицинских организаций. Причиной санкций стало нарушение антикоррупционного законодательства при оформлении трудовых отношений с бывшим государственным служащим. Согласно материалам дела, работодатель проигнорировал требования о своевременном уведомлении профильного ведомства о новом месте работы своего сотрудника.
Суть выявленного правонарушения
Прокурорская проверка установила, что в марте 2026 года в частное медицинское учреждение города-героя была принята на работу сотрудница, которая ранее занимала ответственную должность в Департаменте природных ресурсов и экологии Севастополя. В соответствии с действующими нормами права, при найме лиц, ранее находившихся на государственной службе, коммерческие организации обязаны соблюдать определенный регламент:
- Направить письменное уведомление по месту прежней службы сотрудника.
- Соблюсти установленный законом 10-дневный срок с момента заключения трудового договора.
- Указать в извещении полные сведения о занимаемой должности и функциональных обязанностях.
Данная процедура является обязательным элементом профилактики коррупции и конфликта интересов при переходе госслужащих в коммерческий сектор.
Меры прокурорского реагирования и штрафные санкции
В связи с тем, что информация о трудоустройстве экс-чиновника не была направлена в Департамент в установленный период, прокурор внес представление в адрес руководителя клиники. Кроме того, в отношении директора организации было возбуждено административное дело по статье, предусматривающей ответственность за незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего.
По результатам рассмотрения материалов дела мировым судьей, руководитель медицинской организации был признан виновным и приговорен к выплате штрафа в размере 20 тысяч рублей
Исполнение судебного решения и устранение причин, способствовавших правонарушению, находится на контроле контролирующих органов. В ведомстве подчеркивают, что мониторинг соблюдения антикоррупционных норм в Севастополе проводится на регулярной основе для обеспечения прозрачности рынка труда в бюджетной и частной сферах.